Durante o encontro Café com Elas, realizado nesta quinta-feira (2) no Espaço de Convivência da Indústria, na sede da FIEB, em Salvador, a gerente de Comunicação Institucional da FIEB, Mônica Mello, chamou atenção para a necessidade de mais abertura, escuta e confiança nas relações de trabalho e na forma como lidamos com dados e conhecimento.
Segundo Mônica, ainda é comum que decisões importantes sejam tomadas com base apenas em percepções pessoais, com base no ‘Eu’, deixando de lado pesquisas e informações concretas.
“É difícil trabalhar com dados quando a resposta é: ‘eu vi, eu sei, eu não faço’. Isso transforma o esforço técnico em algo pessoal. Essa é uma das maiores barreiras que a gente enfrenta para fazer trabalhos realmente melhores”, afirmou.
Ela também destacou que confiança não se impõe — se constrói, e que esse processo começa por uma mudança de mentalidade. Para Mônica, é preciso mais disposição para ouvir e mais humildade para mudar de opinião diante de evidências.
Além disso, reforçou que a educação deve ser o centro da transformação social e econômica, e que esse entendimento tem sido prioridade dentro da gestão atual da FIEB.
“Nosso presidente tem investido nesse olhar para a educação como base de tudo. Reunir setor público, setor privado, instituições e pessoas em torno dessa pauta é essencial”, disse.
Ao final, Mônica reforçou que os desafios não são exclusivos de um setor ou outro, mas atravessam toda a sociedade — da indústria ao comércio, da agricultura à comunicação.
“Não é papel só do setor público ou privado. É uma construção coletiva. A cultura do empreendedorismo e da inovação tem que estar em todos os espaços”, concluiu.
