A vice-prefeita de Salvador, Ana Paula Matos, defendeu o fortalecimento da liderança feminina e a construção de um legado coletivo durante a abertura do evento “Mulheres Líderes”, promovido pela Prefeitura de Salvador. Em discurso marcado por tom pessoal, ela destacou desafios, experiências e a importância da atuação das mulheres em diferentes espaços.
Ao iniciar a fala, a gestora afirmou que buscaria se afastar de um discurso técnico. “Então, vou pedir a Deus que nos inspire e me permita sair do racional e falar com o coração para vocês. Eu estava, Rafa, no exercício que você propôs, revendo a minha trajetória, as dificuldades, as alegrias, pensando no legado e agradecendo a Deus”, disse.
A vice-prefeita ressaltou o papel das mulheres em posições formais de poder e também no cotidiano. “Tantas mulheres, mulheres líderes, mulheres líderes institucionalmente, com autoridade constituída, mas mulheres líderes a cada dia, na sua casa, no seu bairro, na sua família, na sua comunidade. E quão difícil e prazeroso é ser uma mulher e uma mulher líder.”
Durante o discurso, Ana Paula Matos defendeu que mulheres não sejam limitadas por expectativas externas. “Primeiro, nós somos indefinidos. Chega de sermos as vozes dos outros que ecoam sobre a gente. Muitas vezes com peso, muitas vezes com limites, muitas vezes com dor. Que as vozes que ecoam sejam as vozes da força, da coragem, da alegria, do eu posso, do eu vou fazer mais.”
Ela também abordou o conceito de legado, associando-o à construção coletiva. “Quantas de nós, quantas de vocês, não são as primeiras? […] Mas que nós não sejamos as primeiras do pódio. Mas as primeiras porque vão vir muitas e muitas e muitas outras. […] Isso é legado, isso é a verdadeira conquista.”
A vice-prefeita citou experiências da gestão municipal para ilustrar a atuação prática da liderança. “Eu já tive que entrar na água aqui, e sair com uma pessoa segurando seis ratos pelo rabo e passar andando. E eu tenho que fazer isso porque a gente não lidera pela palavra, a gente lidera pelo exemplo.”
Segundo ela, ocupar cargos públicos envolve responsabilidade e representação. “Ser mulher líder na Prefeitura de Salvador é muita honra, mas é muita responsabilidade”, afirmou, ao mencionar relatos de mulheres que se sentem representadas por sua trajetória.
Ao longo do discurso, Ana Paula Matos também destacou a importância do apoio entre mulheres ao longo da carreira, citando experiências pessoais e profissionais. “É uma tanto mão a mão a outra”, disse, ao relatar episódios de cooperação que marcaram sua trajetória.
A vice-prefeita defendeu ainda uma visão de liderança que reconheça vulnerabilidades. “Ser mulher líder é ser justa, é ser trabalhadora, é ser acolhedora, é ser competente, é ser dedicada, é ser amorosa. Mas é ser também alguém que um dia está melhor, outro dia está mais triste, outro dia está mais feliz, que erra, que busca acertar.”
Na parte final, ela enfatizou a importância da identidade e da autodefinição. “A maior honra e a maior responsabilidade é a gente não permitir que os outros nos definam. É a gente permitir que as vozes que ecoem sejam as vozes do nosso coração.”
Encerrando a participação, a vice-prefeita reforçou o caráter humano da liderança. “Ser líder é todos os dias. […] Mas nós somos líderes de nós mesmas. […] A minha fala de hoje não é sobre gestão. É sobre dizer a vocês, do meu orgulho, do meu amor, da minha alegria, de ser mulher e compartilhar com vocês essa alegria e esse caminho da liderança.”
O evento “Mulheres Líderes” reúne gestoras e servidoras municipais para discutir protagonismo feminino, gestão pública e construção de políticas voltadas às mulheres.
